Niet bang voor wat nieuws

Werken bij Sioux betekent werken aan uitdagende projecten, werken met nieuwe ontwikkeltechnologieën. En we proberen graag iets nieuws uit. Zo introduceerden we Agile methode Scrum enkele jaren geleden in ons Development Centre. Intussen is deze werkwijze niet meer weg te denken. Een uitdagend project dat we doen is bijvoorbeeld de aansturing ontwikkelen voor een enorme, complexe elektronenmicroscoop. “Dit project past perfect bij Sioux”, vertelt projectleider Hans van der Kruijs. “Het is technisch uitdagend, het gaat om een state-of-the-art product en de mensen in mijn team hebben veel zelfstandigheid.” Het is daarin zijn taak om goed contact met de klant te onderhouden en om zijn team van vijf software specialisten aan te sturen.

Worsteling, puzzel, uitdaging?

Hoe zij hun werk ervaren? “Een constante worsteling, een puzzel, een uitdaging”...dat is hoe de software engineers hun werk omschrijven. “Je werkt aan een product dat nieuw voor je is. Daarnaast gebruiken we in de software nieuwe concepten”, legt Mehmet Kovacioglu (software engineer) uit. Dat is niet altijd even makkelijk, maar deze uitdaging is nu juist wat het team gemotiveerd houdt.

Continue op zoek naar beter

“We zijn steeds op zoek naar hoe het nog beter kan”, vertelt Michaël van de Ven, software designer in het team. “In een van die zoektochten kwamen we bijvoorbeeld bij de nieuwe techniek ASD uit. Ik wil graag innovatief bezig zijn, dus het testen en daarna inzetten van deze techniek binnen dit project pastte goed bij mijn ambities.”